Actividades de fomento del deporte para personas con discapacidad intelectual, con el apoyo del Gobierno de Cantabria

La Consejería de Cultura, Turismo y Deporte del Gobierno de Cantabria, a través de las subvenciones públicas, en régimen de concurrencia competitiva, para el fomento del deporte para personas con discapacidad para el año 2024, apoya el desarrollo de actividades deportivas impulsadas y gestionadas desde AMPROS con el objetivo de favorecer la inclusión social de las personas con discapacidad intelectual utilizando el deporte como eje vertebrador (5.180,00 €).

Charla para familias de Plena inclusión Cantabria

El martes 26 de noviembre de 17.30 a 19.30 h. en el Hotel Bahía de Santander, Plena inclusión Cantabria ha organizado una nueva charla para familias. En esta ocasión, se hablará sobre las personas con discapacidad y sus familias como promotoras de derechos. Concretamente se conversará sobre qué derechos y deberes tienen las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo, cómo pueden ejercer sus derechos y que barreras y facilitadores existen.

Visita Proyecto Europeo "CODIL"

Hemos recibido en el CAD Alisal una visita enmarcada en el contexto del proyecto europeo denominado "CODIL" (ID0140, COVID-Disrupted Regional Innovation Ecosystems), en el que colabora la Dirección General de Innovación, Desarrollo Tecnológico y Emprendimiento Industrial de la Consejería de Industria, Empleo, Innovación y Comercio colabora, junto a otros socios de Eslovenia, Finlandia, Rumanía, Francia e Irlanda.

Hemos contado con la participación de Javier Puente, Dtor. Innovación, Desarrollo Tecnológico y Emprendimiento y de técnicos del proyecto,

Definimos el propósito de AMPROS | Identidad corporativa

Nuestro patronato ha aprobado el pasado viernes, 25 de octubre, el Propósito de nuestra organización, que viene a definir su razón de ser. Este elemento completa nuestra identidad corporativa, junto a la misión, visión, valores y propuesta de valor.

El modelo de gestión EFQM, que tomamos como referencia, define que una organización excelente o sobresaliente debe definir su propósito y visión, identificar y entender cuáles son las necesidades de sus grupos de interés, comprender el ecosistema que le rodea, desarrollar su estrategia y diseñar e implantar un sistema de gestión acorde a todos estos puntos.